Рабочая виза

Для того, чтобы работать в России иностранному гражданину, ему необходимо оформить рабочую визу. Как правило, такое правило касается граждан всех стран, кроме СНГ. Граждане СНГ могут работать в Российской Федерации по патенту. Иностранцы, получившие визу, могут не только работать, но и жить на территории нашей страны до тех пор, пока не закончится срок ее действия. Кроме того, рабочая виза оформляется без разрешения на работу.

Срок действия рабочей визы

Иностранные специалисты могут получить простую деловую визу до тридцати суток. Если ходатайство о привлечении иностранца удовлетворяется, то после того, как иностранец въедет в Россию, однократная деловая виза сразу же аннулируется. Также необходимо оформить трудовую. Рабочая виза, как правило, выдается на срок действия трудового договора (год или три года).

На основании приглашения, которое может прислать работодатель, простая рабочая виза выдается иностранному специалисту до трех месяцев. Также можно этот срок продлить по месту постановки на миграционный учет путем выдачи многократной визы. Таким образом рабочая виза действует три месяца, год или три года. Виза сроком действия три года выдается консульским учреждением РФ или дипломатическим представительством РФ.

Цена рабочей визы для визовых стран

Как правило, цены рабочей визы в Россию варьируются от 80000 до 130000 рублей. Кроме того, идет оплата госпошлины за разрешение на привлечение иностранцев и на разрешение на работу для конкретного гражданина иностранного государства. Помимо этого, оформляется полис медицинского страхования. Этот документ действует в течение срока визы. Как только документы подаются, сразу взимается консульский сбор, размер которого зависит от кратности:

Однократная:

Страны ЕС - 2600 (35€), США - 10200 руб. (160$), другие страны - 5300 руб. (80$)

Двукратная:

Страны ЕС - 2600 (35€), США - 10200 руб. (160$), другие страны - 8500 руб. (128$)

Многократная:

Страны ЕС - 2600 (35€), США - 10200 руб. (160$), другие страны - 15900 руб. (240$)

В том случае, если необходимо получить рабочую визу побыстрее, то цены, соответственно, удвоятся. США не попадают в эту категорию, поскольку там может действовать только единый тариф.

Процедура трудоустройства до оформления приглашения ложится на плечи работодателя. Как правило, это может занять по времени от одного до нескольких месяцев. Многое зависит от того, специалист высококвалифицированный по квоте или вне квоты.Перед тем, как стать обладателем рабочей визы, иностранец дожидается приглашения от конкретной компании, с которой он договаривается об условиях сотрудничества. Кроме того, название этой фирмы будет указываться в визе, а это означает, что иностранный гражданин имеет право работать исключительно в ней.

Правила оформления рабочей визы в Россию для иностранцев

• Заработок высококвалифицированного специалиста составляет от 2 миллионов рублей в год. Оформление ВКС – упрощенное. Сама по себе процедура может занять по времени около месяца.
• В том случае, если заработок иностранца составляет менее двух миллионов рублей в год, тогда его устраивают на внеквотную должность, либо получают квоту. Процедура оформления может занять около трех месяцев.

Что должен сделать работодатель?

1. Для начала идет подача заявки о вакансии в Центре занятости. Как вариант – получение квоты в Департаменте труда и занятости населения. Этот пункт пропускается при оформлении ВКС.
2. Потом следует оформление РПИРС. В том случае, если оформляется ВКС, этот шаг можно пропустить.
3. Затем работодатель подает документы для оформления разрешения на работу.
4. После этого следует подать документы на оформление рабочего приглашения.

Порядок оформления рабочих виз для иностранцев  

Для того, чтобы оформить рабочую визу в России, иностранцу необходимо иметь при себе действующий паспорт. Кроме того, следует собрать все необходимые документы.

• заграничный паспорт (срок его действия должен истекать не ранее, чем через 1,5 года с даты начала действия визы, также должны быть две пустые страницы для виз);
• визовая анкета с фотографией;
• полис медицинского страхования;
• сертификат об отсутствии ВИЧ.

Что касается сертификата, то этот документ должен содержать следующую информацию:

• паспортные данные;
• указание периода пребывания в России, который уже запланирован;
• дата проведения исследования;
• указание серии диагностикума, при помощи которого оно проводилось;
• подпись доктора;
• печать медицинского учреждения;
• подпись иностранного гражданина.

Как правило, документ заполняется как на русском, так и на английском языках. Срок его действия составляет от трех месяцев с даты проведения обследования. Полис медицинского страхования любой иностранный гражданин может приобрести в страховой компании, которая осуществляет свою деятельность непосредственно в Российской Федерации. Эта процедура также осуществляется на сайте. После этого иностранец должен уплатить визовый сбор, речь о котором шла выше и далее идет подача заявления и документов в консульстве РФ за рубежом. Обязательно надо приложить к документам квитанцию об оплате госпошлины. Как только все эти шаги будут выполнены, следует подождать от одного до десяти дней. Иногда срок может составить около двадцати рабочих дней.

Как продлить рабочую визу ?

Для того, чтобы высококвалифицированному специалисту выдали разрешение на работу и продлили визу на срок действия этого самого разрешения, работодателю следует предоставить в федеральный орган исполнительной власти в сфере миграции все необходимые документы. Как правило, речь идет о:

1. ходатайстве о привлечении ВКС;
2. трудовом договоре, который был заключен с работником;
3. специальном обязательстве в письменном виде (в случае необходимости работодатель компенсирует все расходы по депортации иностранного гражданина).

Такое ходатайство может рассматриваться от четырнадцати дней с того момента, когда оно поступило. Кроме того, не позднее, чем за тридцать дней до окончания срока действия разрешения работодателем должны быть предоставлены в уполномоченный орган исполнительной власти набор следующих документов:

1. трудовой договор;
2. заявление о продлении срока действия разрешения на работу;
3. копия полиса медицинского страхования;
4. сведения о размере зарплаты, которая была выплачена иностранному работнику;
5. документы, которые подтверждают постановку иностранного гражданина на миграционный учет по месту пребывания.

Заявление рассматривается около четырнадцати дней. Следует иметь ввиду, что в выдаче рабочей визы в РФ иностранцу могут отказать. Обычно причина кроется либо в ошибке, которую вполне мог допустить сам работодатель на каком-нибудь этапе трудоустройства, либо ошибся иностранный гражданин, к примеру, подав неверные сведения. Также причиной служит нарушение иностранцем миграционного законодательства.